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(服务·生活)黑龙江省出台政策提高技能工人待

更新时间:2018-12-09

在职称方面,取消技师、高级技师评审中论文、褒奖证书等恳求,攻破年事、学历、资历、身份和比例等限度,重点考核技术工人实际操作技能水平和解决生产技术艰苦等方面的才干。对在企业出产服务一线存在绝技绝活、把持高超技能、有重大贡献的技术工人,职业资格可越级申报,技能等级可直接认定。

新华社哈尔滨12月9日电(记者 王建威)记者从黑龙江省人力资源跟社会保障局部理解到,这个省近日出台政策进步技术工人待遇,增进技术工人提升职业技能程度,支持技术工人技术创新。

黑龙江省鼓励企业对关键技术岗位、关键工序和紧缺急需的技术工人,实行协议工资、名目工资、年薪制等调配形式,设破特聘岗位津贴、带徒津贴等特殊津贴;勉励企业对高技能人才实行技术翻新成果入股、岗位分成等激励方式,促进长期牢固提高技术工人收入水平;鼓励有条件的企业在建立补充养老保险跟弥补医疗保险时对技术工人给予倾斜。

对掌握高明技能、有重大奉献的技术工人,在购(租)住房、安家补助、子女接收义务教育等方面给予政策支持。技术工人本人、配偶、双方父母及未成年子女可在工作地落户。高技能领军人才子女接受义务教诲的,由学校所在市(地)、县(市、区)教导行政部门就近就便妥善安置。

黑龙江省有关部分将支撑企业结合岗位需求和技术工人意愿,发展技巧工人岗位技能提升培训。按规定从失业保险基金中给予失业保险技巧晋升补贴,对一定层级的技能比赛奖项获得者给予相应嘉奖。(完)

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